中釜分公司模式:解中小工程商掛靠之困,啟合規新篇
中釜分公司模式:解中小工程商掛靠之困,啟合規新篇
了解更多企業文化是企業生存發展的內在靈魂,是打造企業核心競爭力的力量源泉,也是推動企業持續前行的精神動力。
2023.06.21為進一步強化集團公司企業文化建設,提高員工對企業文化的認知,提升公司的向心力與凝聚力,6月20日,中釜建設集團在總部湖北武漢組織開展以“弘揚企業文化,共創中釜未來”為主題的企業文化宣講會。行政部、發展部、營銷部、法務部、財務部、工程部等全體在漢員工參會。
此次宣講會由營銷部負責人晏經理主持。為了讓參會人員更好地理解中釜企業文化的內涵和意義,晏經理結合中釜的發展歷程和具體事例,從中釜【主為天下·美好世界】的使命、【讓每一座城市都烙刻上中釜的足印】的愿景、【智慧工程的踐行者】的定位、【成人達己·志存高遠】的價值觀、【開放、融合、共享、共贏】的經營理念、【承古開今·厚基立業】的企業精神、中釜行為準則及規范等七個方面深入淺出地展開講解。同時他還表示,企業文化建設是一項長期漸進的系統工程,需要全體中釜人在各自的崗位上持續不斷地學習踐行,今后也將會繼續組織更多企業文化有關活動。
會上大家踴躍發言,積極分享自己的心得和體會,并深入探討企業文化建設的方法和路徑。通過此次“文化盛宴”,與會人員紛紛表示對企業文化內涵有了更深刻的理解,今后的工作中將把企業文化與本職工作緊密結合,傳播中釜理念、塑造中釜形象,為中釜長遠發展貢獻自己的力量。
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