為促進(jìn)建筑業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，加快推進(jìn)建筑產(chǎn)業(yè)發(fā)展，紹興市特制訂《紹興市促進(jìn)建筑業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)加快推進(jìn)建筑產(chǎn)業(yè)發(fā)展若干政策》，頒布涉及新技術(shù)、打造“紹興建筑”品牌 、推廣裝配式建筑和綠色建筑、“引進(jìn)來(lái)走出去”、構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍等方面一系列獎(jiǎng)補(bǔ)政策，鼓勵(lì)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

依托新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn) 獎(jiǎng)補(bǔ)政策

1、對(duì)當(dāng)年新認(rèn)定的重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（工程技術(shù)研究中心、工程研究中心、工程實(shí)驗(yàn)室）給予更高500萬(wàn)元、100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

2、對(duì)當(dāng)年新認(rèn)定的企業(yè)技術(shù)中心、省級(jí)企業(yè)研究院、省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)中心（省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心）分別給予100萬(wàn)元、40萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

3、對(duì)經(jīng)認(rèn)定的省級(jí)重點(diǎn)企業(yè)研究院、按獲得的上級(jí)資助金額給予1:1配套資助。

4、對(duì)新建成、省級(jí)、市級(jí)院士工作站的建站單位，分別資助100萬(wàn)元、80萬(wàn)元、30萬(wàn)元。

5、當(dāng)年主導(dǎo)制訂并由有權(quán)機(jī)構(gòu)發(fā)布國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、省級(jí)地方標(biāo)準(zhǔn)的，每項(xiàng)分別獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元、30萬(wàn)元、20萬(wàn)元、10萬(wàn)元。

6、對(duì)以第一企業(yè)名稱(chēng)申報(bào)通過(guò)工法的給予10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

打造“紹興建筑”品牌 獎(jiǎng)補(bǔ)政策

1、對(duì)當(dāng)年施工總承包資質(zhì)由一級(jí)晉升至特級(jí)的建筑業(yè)企業(yè)，給予50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

2、對(duì)當(dāng)年資質(zhì)晉升至施工總承包一級(jí)（含專(zhuān)業(yè)承包一級(jí)）的建筑業(yè)企業(yè)和資質(zhì)晉升至甲級(jí)的勘察設(shè)計(jì)企業(yè)，給予20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

3、對(duì)建筑業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)境內(nèi)上市的，給予300萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)；境外上市的，給予100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

4、“新三板”掛牌的，獎(jiǎng)勵(lì)30萬(wàn)元，其中完成“精選層”掛牌的，另行獎(jiǎng)勵(lì)70萬(wàn)元。

5、境內(nèi)A股買(mǎi)殼上市的，補(bǔ)助200萬(wàn)元。

推廣裝配式建筑和綠色建筑 獎(jiǎng)補(bǔ)政策

對(duì)于獲得、省級(jí)示范基地（企業(yè)）的分別給予50萬(wàn)元、20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

“引進(jìn)來(lái)走出去”戰(zhàn)略 獎(jiǎng)補(bǔ)政策

1、對(duì)企業(yè)成功承攬境外工程發(fā)生的項(xiàng)目投標(biāo)保函、履約保函、預(yù)付款保函保費(fèi)、銀行貸款利息支出，按更高不超過(guò)當(dāng)年實(shí)際支付費(fèi)用的50%給予補(bǔ)助，單個(gè)項(xiàng)目補(bǔ)助額不超過(guò)50萬(wàn)元，單個(gè)項(xiàng)目補(bǔ)助期限累計(jì)不超過(guò)3年，單個(gè)企業(yè)當(dāng)年不超過(guò)100萬(wàn)元。

2、工程設(shè)計(jì)企業(yè)承接境外800萬(wàn)元以上設(shè)計(jì)費(fèi)項(xiàng)目的企業(yè)給予20萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍 獎(jiǎng)補(bǔ)政策

1、對(duì)引進(jìn)、培育獲得“浙江省勘察設(shè)計(jì)大師”“全國(guó)工程勘察設(shè)計(jì)大師”“梁思成建筑獎(jiǎng)”稱(chēng)號(hào)的高端設(shè)計(jì)人才的建筑業(yè)企業(yè)分別給予每人次5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

2、在職稱(chēng)評(píng)定體系中增設(shè)裝配式建筑專(zhuān)業(yè)，實(shí)行單獨(dú)分組、單獨(dú)評(píng)審，并從省每年下?lián)艿慕ㄖI(yè)化以獎(jiǎng)代補(bǔ)資金中劃撥20%，用于全市裝配式建筑產(chǎn)業(yè)工人專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。

3、對(duì)投資建設(shè)裝配式建筑產(chǎn)業(yè)工人培訓(xùn)基地的企業(yè)，給予投資額10%補(bǔ)助，更高單個(gè)基地補(bǔ)助不超過(guò)100萬(wàn)元。

4、企業(yè)資質(zhì)成功晉升至施工總承包特級(jí)資質(zhì)的企業(yè)負(fù)責(zé)人、獲得“魯班獎(jiǎng)”“優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”“詹天佑獎(jiǎng)”“全國(guó)工程勘察設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”的項(xiàng)目相關(guān)負(fù)責(zé)人可推薦為勞模候選人。